کاهش شمار زنان شاغل در ایران به دلیل افزایش نرخ باروری

نتایج یک پژوهش در دانشگاه علامه طباطبایی تهران نشان می دهد که زنان شاغل در ایران، علاوه بر مسئولیتهای شغلی، بخشی از مسئولیتهای خانه را بر عهده دارند و مردان همچنان در نقش سنتی خود باقی مانده اند. دکتر زهره خسروی این پژوهش را بر روی زنان شاغل در مراکز غیر دولتی تحت پوشش وزارت کار در شهر تهران انجام داده، معتقد است زنان شاغل بدون توجه به پایگاه اجتماعی خود، ساعات کار و میزان دستمزدشان، بخش بزرگی از مسئولیتهای خانگی را به دوش می کشند و با این که بسیاری از آنها معتقد به مشارکت در تقسیم کارها و وظایف هستند، اما همسران آنان به شیوه ای کاملا سنتی با اشتغال آنها برخورد می کنند. با این حال تحقیقات خانم خسروی نشان می دهد که زنان شاغل از احساس رضایت شغلی بالایی برخوردارند و تمامی درآمد خود را صرف هزینه های زندگی می کنند. این تحقیق همچنین تعارض و تعدد نقشها را از مهمترین منابع ایجاد استرس برای زنان عنوان کرده است. یک خانم شاغل در مصاحبه با رادیو فردا می گوید ترجیح می دهد در محیطی کار کند که تنها زنان در آنجا باشند. خانم شاغل دیگری می گوید زنانی که در بیرون کار می کنند خسته می شوند و ممکن است دچار پیری زودرس شوند. نیما رادمنش پژوهشگر مسائل اجتماعی در مصاحبه با رادیو فردا می گوید: بعد از انقلاب شاهد افزایش آماری زنان شاغل هستیم اما زنان بخاطر جنسیت خود از حقوق کمتری نسبت به مردان سهم می برند.