كميسيون روابط انساني لس آنجلس از فعالان سياسي و اجتماعي كه به منظور نزديك كردن گروه هاي نژادي و ديني تلاش مي كنند قدرداني كرد

طی مراسمی در لس آنجلس، کمیسیون روابط انسانی این شهر از فعالان سیاسی و اجتماعی که به منظور نزدیک کردن گروههای نژادی و دینی تلاش می کنند قدردانی کرد و خدمات ایشان را برای ایجاد ارتباط میان همه گروههای قومی و دینی ستود. یکی از دریافت کنندگان این جایزه لاکی آلتمن است که 20 سال به عنوان مدیر شعبه گروه موسوم به کنفرانس ملی مسیحیان و یهودیان خدمت کرده است. یکی دیگر از دریافت کنندگان جایزه کی اوچی بود که این جایزه را به نمایندگی از سازمان نیکی برای حقوق مدنی دریافت کرد. یکی از دریافت کنندکان جایزه جوانی 21 ساله بود به نام نو- اِی اورگاز از ائتلاف جوانان و عدالت. سیلویا روسو مدیر یک مدرسه در جنوب لس آنجلس نیز به خاطر تلاشهایش برای نزدیک کردن این دو گروه اجتماعی مورد تقدیر قرار گرفت. رابین توما از کمیسیون روابط انسانی لس آنجلس می گوید جوایز به کسانی داده شده که مهارت های مورد نیاز یک جامعه چند فرهنگی را عرضه کرده اند. طی مراسمی در لس آنجلس، کمیسیون روابط انسانی این شهر از فعالان سیاسی و اجتماعی که به منظور نزدیک کردن گروههای نژادی و دینی تلاش می کنند قدردانی کرد و خدمات ایشان را برای ایجاد ارتباط میان همه گروههای قومی و دینی ستود. علی سجادی (راديو فردا): یکی از دریافت کنندگان این جایزه لاکی آلتمن است که 20 سال به عنوان مدیر شعبه گروه موسوم به کنفرانس ملی مسیحیان و یهودیان خدمت کرده است. گروهی که به سختی در راه برقراری تفاهم متقابل میان گروههای دینی و نژادی تلاش می کند. خانم آلتمن می گوید: صداي لاكي آلتمن: یکی گفتگوی سه زبانه ارمنی، اسپانیایی و انگلیسی بود که واقعا به همسایه هایی با فرهنگ های مختلف برای درک متقابل از یکدیگر کمک کرد. گفتگوی دیگر درباره مسائل نژادی بود. ع . س: گفتگوی نژادی مورد اشاره به مردم کمک می کند مسائل نژادی را در محیطی امن مورد بحث قرار دهند. یکی دیگر از دریافت کنندگان جایزه کی اوچی بود که این جایزه را به نمایندگی از سازمان نیکی برای حقوق مدنی دریافت کرد. این سازمانی است متشکل از ژاپنی های نسل دوم آمریکا. همین سازمان بود که دولت آمریکا را وادار به پوزشخواهی از رفتارش در زمان جنگ دوم جهانی با ژاپنی تباران آمریکا کرد که در اردوگاه ها نگهداری می شدند. خانم اوچی هنگام دریافت جایزه در این باره گفت: كي اوچي: ما بیش از 20 سال برای جبران این بی عدالتی تلاش کردیم و خوشوقتم که موفق شدیم و در سال 1988 پرزیدنت ریگان قانونی را امضا کرد که علاوه بر ایجاد صندوقی برای آموزش، به هر یک از بازماندگان آمریکاییان ژاپنی تبار 20 هزار دلار غرامت پرداخت شود. ما در تمام دهه 1990 تلاش کردیم تا مطمئن شویم که همه کسانی که از آن دوران رنج دیده بودند غرامت دریافت کنند. ع . س: از آن زمان به بعد گروه نیکی برای پیشبرد حقوق مدنی تلاش های خود را بر این موضوع متمرکز کرده که مسلمانان به دلیل عملیات تروریستی 11 سپتامبر، هدف تضییقات مدنی قرار نگیرند. یکی از دریافت کنندکان جایزه جوانی 21 ساله بود به نام نو- اِی اورگاز از ائتلاف جوانان و عدالت. آقای اورگاز تلاش می کند جوانان را از دسته بندی های تبهکارانه بیرون بکشد و آنها را تشویق به فعالیتهای سیاسی و اجتماعی کند. او در محله واتز زندگی می کند که یکی از محله های خطرناک است و میزان جرم و جنایت در آن بالاست. او از این که مورد قدردانی کمیسیون روابط انسانی لس انجلس قرار گرفته متعجب است زیرا او مقام های محلی و بویژه پلیس را درباره نوع رفتار ایشان با خلافکارانی که به زور و خشونت متوسل نمی شوند مورد چالش قرار داده بود. نو ای اورگاز می گوید: صداي نو اي اورگاز: ما اداره پلیس و زندانها را مورد چالش قرار دادیم ما معتقدیم نظامی که جوانان را به خاطر جرمهای کوچک مجبور به پذیرش مجازاتهای سنگین می کند غیر منصفانه و غیر عادلانه است. ع . س: این گروه همچنین تلاش می کند تنش میان سیاهپوستان و لاتین تباران را کاهش دهد. سیلویا روسو مدیر یک مدرسه در جنوب لس آنجلس نیز به خاطر تلاشهایش برای نزدیک کردن این دو گروه اجتماعی مورد تقدیر قرار گرفت. خانم روسو می گوید نقل مکان لاتین تباران به این منطقه که عمدتا سیاهپوست نشین بود به تنش و عدم تقاهم میان این دو گروه نژادی – بویزه میان کودکان و نوجوانان آنها افزوده است. این قسمت از شهر از جمله محلات فقیرنشین لس آنجلس است. خانم روسو می گوید: صداي سيلويا روسو: منابع اقتصادی این جامعه محدود است. بنابراین کمک به مردم برای همزیستی و کار در کنار یکدیگر و استفاده حداکثر از منافع موجود چالشی به شمار می رود. وجود فرهنگهای متفاوت احتمال برخوردهای بالقوه را در بر دارد ولی ما امیدواریم باعث همکاری این فرهنگها شویم و مردم ما فرهنگ مشترک و میراث خود را در کنار هم درک کنند. ع . س: رابین توما از کمیسیون روابط انسانی لس آنجلس می گوید جوایز به کسانی داده شده که مهارتهای مورد نیاز یک جامعه چند فرهنگی را عرضه کرده اند. آقای توما می گوید: صداي رابين توما: ما نیاز داریم به درک و یادگیری و کشف مهارتهایمان. باید خودمان را آموزش دهیم تا بتوانیم طوری عمل کنیم که اختلافهایمان را به گونه ای متفاوت از گذشته ها حل کنیم. ع . س: رابین توما می گوید اشخاص و سازمانهایی که مورد قدردانی قرار گرفتند نشان داده اند که می توان اختلافها را بدون توسل به زور حل و فصل کرد.